据报道，有超过2000名的位于英国的EDS员工将成为此次大规模裁员的对象。市场分析师为此担心，这次近3000人的裁员整合计划将影响EDS和惠普的公共业务。EDS之前是全球排名第二的IT服务供应商，仅次于IBM，2007财年服务收入为221亿美元，但只创造了7.61亿美元的净利润，利润率仅为6%，为此惠普在买入EDS后，一直在努力减小成本。

在惠普8月买入EDS后，为了消化EDS的IT服务业务，惠普决定在未来3年内裁减24600名员工，但是这一举措并没有让业界感到过分惊讶。因为自从2005年3月上任以来，惠普CEO Mark Hurd一直通过削减成本、重组以及提高效率来保持公司业绩的增长。此次的大裁员正是延续了他一贯以来的作风。

目前，EDS还掌握着一定数量的关键政府部门的巨大合同，包括国防部和劳工、养老保险等政府部门。为此，惠普和EDS的业务在未来将如何开展，一直是业界的最大的话题。英国工会组织“公共服务和商业服务工会”（PCS）谴责惠普的裁员计划，认为这直接导致了近15000名失去了工作。据悉，惠普计划未来3年内裁减24600名员工，已裁员15000名。工会组织官员说，“我们担心此次高达3000多人的失业，会给整个行业带来不好的影响。工会组织威胁要召开听证会，但是直到目前为止，惠普没有对这一新的裁员计划做出任何回应。