“人才的匮乏，已成为制约我国软件产业发展的瓶颈。”教育部示范性软件学院建设工作办公室吴爱华表示，在传统的人才培养模式下，高等院校培养的多数是理论型人才，而企业急切需要的是实用性、复合型、即插即用的“Ｕ盘”人才，因此就造成了“很多人找不到工作，很多工作找不到人”的怪现象。

浙江工业大学软件学院党委书记李澎林说，对于软件学院来说，办学成败的主要标准就是培养的学生受不受企业的欢迎，最终决定软件学院生存和发展的将是市场。

北京航空航天大学软件学院负责人表示，软件学院的教学活动紧紧围绕学生就业这个中心，实施“瞄准出口、设计入口、市场驱动、品牌运作”战略，满足社会对高素质软件人才的需求。

据悉，全国３５所示范性软件学院充分发挥了计算机、数学等相关学科优势，在有效利用国外教育资源成功经验，特别是印度经验的基础上，经过几年的探索，毕业生就业率均达９０％以上。